6ab356bdb8b39f5bc17114a345a8e03c

В некоторых случаях последствия холода могут проявляться сразу же или проявляться в течение длительного периода времени. Холод может также увеличить риск других проблем со здоровьем, такие как синдром вибрации рук и опорно-двигательного аппарата. По этим причинам вы должны обеспечить своим работникам зимняя спецодежда киев, чтобы не страдала ни здоровье работников, ни их производительность.

 Что такое тепловой комфорт и почему он важен

Для достижения теплового комфорта во время работы на холоде необходимо учитывать ряд факторов окружающей среды, а также личных факторов. К личным факторам относятся активность тела, количество и тип одежды, а также продолжительность воздействия холода. К факторам окружающей среды относятся температура окружающей среды и лучистое тепло, вне зависимости от того, идет ли работа на улице, солнечный свет, скорость ветра и наличие дождя или снега.

Управляя тепловым комфортом рабочих, вы можете улучшить здоровье и безопасность, а также повысить моральный дух и производительность. Рабочие могут попытаться адаптироваться к своей тепловой среде, в том числе надеть одежду, если им слишком холодно. Однако это может привести к проблемам с безопасностью, особенно если это означает, что светлая одежда закрывается другим слоем одежды.

Одного учета температуры не всегда может быть достаточно, потому что существует опасность «холода ветром». На нее приходится до 80% общей потери тепла телом, и ее часто называют температурой «ощущения». Важно обеспечить верхнюю одежду, которая также может защитить от ветра и холода.

Какая спецодежда должна быть обеспечена работникам

Как работодатель, вам необходимо потратить некоторое время на изучение различных дизайнов и доступных материалов, чтобы выбрать лучшую одежду для ваших сотрудников и помочь им поддерживать тепловой комфорт. Вам нужно будет рассмотреть тип деятельности, которую будут выполнять отдельные работники, и выбрать подходящую одежду для каждой роли, а также для холода. В некоторых случаях вам может потребоваться разрешить сотрудникам адаптировать единую политику персонала, если строгое соблюдение ее правил представляет риски.

GD Star Rating
a WordPress rating system
Поиск
посетители